【東京都千代田区】【千代田区／転勤無】意匠設計（改修工事）◆プライム福田組G／残業平均25h／中途多数活躍！
- 職種
- 建築・土木技術職
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 給与
- ＜予定年収＞
541万円～603万円
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
368,062円～419,906円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：269,000円～308,500円
固定残業手当/月：84,062円～96,406円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
インフレ対応特別手当（一律）：15,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験・スキルに応じ決定
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※2.0ヵ月分×2回（月給とは関係なく、等級により1.0ヵ月分の金額が決まります）
■モデル年収
入社5年38歳/580万円（主任）入社16年49歳/750万円（工事所長）入社12年53歳/850万円（部長）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
求人情報
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（11:45～12:45） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業平均25時間 |
|---|---|
| 休日 | 土日休み 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 完全週休2日制（土日）・祝日 ◆休日出勤が発生した場合は振休取得可 ◆夏季休暇（4日）、年末年始休暇（6日） ◆出産休暇、育児休暇、子ども看護休暇、介護休暇、慶弔休暇など |
| 給与 | ＜予定年収＞ 541万円～603万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜月給＞ 368,062円～419,906円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：269,000円～308,500円 固定残業手当/月：84,062円～96,406円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 インフレ対応特別手当（一律）：15,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルに応じ決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※2.0ヵ月分×2回（月給とは関係なく、等級により1.0ヵ月分の金額が決まります） ■モデル年収 入社5年38歳/580万円（主任）入社16年49歳/750万円（工事所長）入社12年53歳/850万円（部長） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務地住所 |
東京都千代田区 |
| 仕事内容 | ～年休125日(土日祝)/ワークライフバランス～ ◎東証プライム市場上場企業である株式会社福田組のグループで安定 ◎一級建築士・一級電気施工管理技士など社員の国家資格保有者率が70%超！ ■採用背景： 1996年にリニューアル専門会社として設立。親会社との連携もあり連続黒字継続中で安定成長。今後の世代交代も含めた増員採用です。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 設計部にて下記業務をお任せします。 ・計画 ・基本設計 ・実施設計 ・申請関連 ・顧客との打ち合わせ ＊営業担当と一緒に顧客先へ行って打ち合わせやプランニング ＊設計監理として現場へ行くこともあります 【案件内容】RC造マンション、ホテル、商業施設、物流倉庫等 【新築：改修】1：9 【受注元】2000社の顧客から安定した案件受注 【工事規模】数万円～数億円規模のものまで幅広く受注（目安として500万円～1000万円程度の規模の案件は2割程度） 【施工地域】関東エリアメイン 【工期】数日から数億円規模の大型案件でも1年程度 【出張など】お住まいやご本人希望を考慮※年に数回、東北・九州など全国で数日の出張が発生する場合あり ■組織： 中途８割で、明るく、穏やかな方が多いです。 中途入社された方が「こんなに丁寧に教えて貰ったことがない」というほど温かい雰囲気です。商材を持っているわけではないので、『人が財産』という企業の方針・雰囲気が強くあります。 笑い声が絶えない職場で、役員や部署間の垣根が低く、すぐに組織に馴染めます！ 研修制度や勉強会、資格講習など、社員のための先行投資は惜しまない社風です。 ＼福田リニューアルの魅力／ （１）年収安定： ・モデル年収…入社5年38歳/580万円（主任）、入社12年53歳/850万円（部長） ・借り上げ社宅制度（家賃補助一律4万円/月 ただし補助対象の規程有） （２）働き方 ・年間休日125日（完全週休2日制・土日祝）でメリハリをつけて働くことが可能！ ・休日出勤の際は振休取得 ・残業平均25h ・Teams等のWEBシステムで会議を実施。社内申請もWEB申請となる為、無駄な移動や工数が削減されています ・勤怠管理はシステムを導入し厳密に管理されています |
| 応募資格 | ■必須条件： ・二級建築士をお持ちの方 ・RC造の建築意匠設計のご経験(目安2年以上) ★東証プライム市場（株式会社福田組）の子会社の安定性！ ★一級建築士・一級電気施工管理技士など社員の国家資格保有者率が70%超え！ ★研修制度や、勉強会など、社員のための先行投資は惜しまない社風です。 ★2023年には、女性活躍推進企業の証、「えるぼし認定三ツ星」を取得いたしました！ |
| 手当 | ＜予定年収＞ 541万円～603万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜月給＞ 368,062円～419,906円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：269,000円～308,500円 固定残業手当/月：84,062円～96,406円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 インフレ対応特別手当（一律）：15,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルに応じ決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※2.0ヵ月分×2回（月給とは関係なく、等級により1.0ヵ月分の金額が決まります） ■モデル年収 入社5年38歳/580万円（主任）入社16年49歳/750万円（工事所長）入社12年53歳/850万円（部長） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：借上げ社宅：家賃補助一律4万円/月※対象者の規程有 寮社宅：借り上げ社宅制度 社会保険：補足事項なし 退職金制度：同社規定有 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆社内外の研修・勉強会制度あり ・OJT 分からないことは、しっかり社員同士で教えていきます。 資格取得者や、ベテランの方が多く、人柄面でも聞きやすい風土です。 ＜その他補足＞ ◆各種社会保険（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険） ◆社員持株会 ◆団体生命保険 ◆退職金制度 ◆健康診断 ◆慶弔金・見舞金（結婚祝／出産祝／死亡お悔み金／傷病見舞金／入院見舞金など） ◆育児・介護休業 ◆各種表彰制度 ◆資格取得推進制度（奨励金） ◆更衣室（男女）完備 ◆オフィスグリコ設置 ◆無料のコーヒー、お茶サーバー、水素水サーバー設置 ◆各社員防災セット配布 ◆手当：超過勤務／役職／現場／単身赴任手当 ◆通勤手当（通勤費全額支給） |
関連求人
【東京都千代田区】【施工管理】⽕災報知設備等の施⼯管理〜防災業界のパイオニア／安定した福利厚⽣／3年後離 職率1％未満〜
【東京都千代田区】【給排水衛生設備の設計業務、見積業務/リーダー候補 】給排水・空調・防災設備/丸ビル,都庁等実績多数
【東京都千代田区】【飲食店の内装デザイン・設計】コンセプト作りから携われる／業績向上・黒字経営／業績賞与あり
【東京都千代田区】【建築施工管理】主任クラス～転勤なし/中途入社者約4割/離職率低◎～
【東京都千代田区】【建設コンサルタント】県内トップの実績を有する建設総合コンサルタント会社／インフラ整備に関する調査・計画・設計業務／年間休日123日
【東京都】建築設計職※ＪＦＥグループ/売上6期連続増益/福利厚生も充実・安定した経営基盤
この求人は以下の条件に合致しています
※リンクをクリックすると以下の条件の求人情報一覧ページへ移動します。
- 職種
- 雇用形態