【福岡県福岡市】【福岡】建築施工管理/経験者採用/定着率95.1%/年休126日/福利厚生充実◎

- 職種
- 建築・土木技術職
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県福岡市
- 給与
- <賃金内訳>
月額(基本給):226,000円~
<月給>
254,000円~(現場手当28,000円含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■予定年収は、諸手当・残業代(残業50時間100,500円)を含んだ額となります。
※上記は予定年収であり、残業代については固定ではなく、時間外労働連動支給となります。
■昇給:年1回(4月)
■年収内訳:月給12ヶ月+賞与約6ヶ月(昨年実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
求人情報
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <補足> 平均の残業時間は50時間/月程度。 役員も現場上がりの社員のため、働き方や残業時間の削減には力を入れていることが特徴です。 |
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休日 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 月2回土曜出社(可能性あり)、日曜祝日休み、年末年始、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇 他 |
給与 | <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~ <月給> 254,000円~(現場手当28,000円含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収は、諸手当・残業代(残業50時間100,500円)を含んだ額となります。 ※上記は予定年収であり、残業代については固定ではなく、時間外労働連動支給となります。 ■昇給:年1回(4月) ■年収内訳:月給12ヶ月+賞与約6ヶ月(昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務地住所 |
福岡県福岡市 |
仕事内容 | ≪プライム市場上場≫「技術者第一主義」社長も役員も皆現場上がり。 現場への理解があるため働きやすい環境を実現。 ◆安定した事業ポートフォリオ ◆土木:建築=1:1/官公庁案件:民間案件=1:1など、安定した事業基盤が特徴です。 ********************* <お任せするお仕事について> ■マンション、オフィスビル、商業施設、公共施設等、幅広い案件の建築施工管理職をご担当頂きます。 ◎「技術の大豊」と言われる当社で技術者として成長できる環境です。 【業務の詳細】 まずは先輩社員について材料発注や職人さんとの打合せ、部分的な工程管理を担当しながら業務を覚え、2~3年で全体の工程管理をマスター、その後少しずつ原価管理や金額交渉についても担当しトータル4~5年で独り立ちするイメージです。 資格未取得の方は、会社のサポートのもと、入社後に一級建築施工管理技士の資格を取得頂きます。 <福利厚生の充実> 住宅補助や家族手当、資格取得奨励金等各種手当が充実しているので、 平均勤続年数は19.4年(2022年度)と長期的に働く環境が整っています。 また、男性の育児休暇取得実績もございます。昨年にはBIM推進室を立ち上げ、 働き方改革にも力を入れております。 |
応募資格 | ■ゼネコンでの建築施工管理(木造以外) ※元請けとしてのご経験があれば可 ◎昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改革にも力を入れております。 【キャリアパス】 新卒中途関係無く仲間を受け入れ、実力次第で仕事を任せていく風土です。 採用時は転勤のない地域限定社員ですが、入社後に資格を取得頂くことで全国社員に転換頂く事も可能です。 |
手当 | <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~ <月給> 254,000円~(現場手当28,000円含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収は、諸手当・残業代(残業50時間100,500円)を含んだ額となります。 ※上記は予定年収であり、残業代については固定ではなく、時間外労働連動支給となります。 ■昇給:年1回(4月) ■年収内訳:月給12ヶ月+賞与約6ヶ月(昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 寮社宅:会社規定に準ずる 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 |
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